A102找工作记(一)面试字节两次失败是什么体验

前言

在[[A097医院之外,漫天星海]](点击这里查看)里我提到,医学生除了去医院还能去很多地方,今天分享两次面试字节的经验,虽然都失败了,但仍然值得分享

我不会讲任何说教,我只讲故事,大家能吸收多少看缘分,什么都没学到就当一乐呵就行

正文

long long ago

虽然高考结束后我凭借对中医的兴趣坚定选择了北中医中医学八年制,但是大学学习期间我对计算机也很感兴趣(还对很多东西感兴趣,大多慢慢放弃了),学了不少东西,(详见2023年的[[A038我的编程学习经历及收获]],点击这里查看),也做了一些实践,比如折腾linux服务器、搭网站等

我感觉鼓捣电脑比鼓捣中医有意思很多,然而我是个中医学生呀,未来我还是要成为一个中医,这个沉没成本我当时是无法放下的,要不然我硕士就转计算机了

就这么一边学医一边搞机,很快硕士就要读完了,我还是一事无成,我慢慢意识到,中医和计算机不能两个都要,凭我的能力,我不能同时成为一个优秀的中医+计算机人,如果我硬要,我最后只会崩溃,然后变成一个三流的中医\计算机人,看起来是个斜杠青年,其实在任何一个领域都不吃香

那么到底选哪一个呢?我咨询了很多人,老师、师兄师姐、家人朋友、业内的业外的,等等,总之我觉得身边有智慧的人都咨询完了,

好消息是大家说的都有道理,坏消息是说什么的都有。就这么纠结到研二下半学期,我想明白了,这就是小马过河,只有自己下水去试才知道深浅

  • 中医这条河,我已经试过了,有信心未来就算成不了一个优秀的中医,也能成为一个合格的中医,一个足够赖以维生的中医(因为普通人能接触到的中医普遍太垃圾了,一堆矮子里我算高的),我很明确我的底线在这,混得再差也不会差到活不下去。
  • 但是计算机这条河,我并不清楚自己下去会不会淹死,那么就去试试吧!

于是25年初,我决定通过双创比赛测试一下自己:能不能从0开始做到有产品、有团队、有用户、有营收,能不能0开始做到我自己+官方+市场都认可

于是就有了始徒中医输入法这个项目,基本实现了以上的所有目标(这也是个很有意思的经历,以后再分享),并且在这个过程中我深刻感受到了AI在编程方面的优势,绝大部分功能都是ai写出来的,我的主要工作内容就是想功能+指BUG

通过这次测试,我发现自己至少有以下优势:

  • 团队领导力:我可以快速识别人才,组建团队,并且确保大家往正确的方向发展。很多人并不能识别人才,比如让潜在的美术总监去做软件开发,让潜在的销售冠军去做海报,也不能基于工作过程的反馈快速调整成员的负责内容,
  • 点子王:我可以想出很多功能需求,因为我会深度使用自己的产品并基于自己的需要去改进。很多人自己做的东西自己都不用,提一堆看起来很有道理的需求,结果实现完以后毫无意义浪费大家精力
  • 审美:我看过大量“美”的东西,用过大量的软件,我隐约知道什么是好看,什么是好用,从而提出改进意见。
  • 能说:多年的主播经历让我在任何场合都能不怯场,聊上几句,如果是我擅长的领域更是可以滔滔不绝,但是很多人一发言就哑巴了
  • 快速学习:虽然我不是计算机科班,但是遇到新的知识我可以结合BILI视频+博客文字+AI辅助,快速把功能做出来,并且能大致明白它是怎么实现的,如果是BUG能大致明确它是怎么发生的

总之,小马亲自试了这条河,发现自己不会淹死,就再也不怕过河了

但某种程度上大学的双创比赛就是一堆大学生在过家家,这个测试结果有多少水分不好说,于是我就进行下一步的测试,去真正的生产环境,看看我有没有生产力

我在一家头部医学AI公司实习好几个月,从一开始什么都不会到后端、前端、产品这些我都能干,python、mysql、vuejs我都能做,甚至后面和甲方对接,管理其他的实习生乃至正式员工(在这个项目里),这个真实场景验证了以上优势确实有生产力的提升

我还参加了一个真正的黑客松比赛,在这个过程中尝试了和我能接触到的最厉害的软工专业的人才合作,主导整个项目方向并且再次验证了我上面的优势

测试到此,我很明确自己在现实的河里淹不死,并且游刃有余,过得很爽

至此为止,我已经充分明确了自己的底线以及底线之上的大概范围:我有信心成为一个中上水平的开发,我还一定程度探到了上线:我应该也有能力做领导,主管一个小团队不成问题

于是自信满满的我就开始去找工作了,然而现实往往就是阴晴圆缺,很快我就迎来了失败

那么古尔丹,代价是什么呢?

我投简历的方向很明确:医学+AI+管理岗

我有医学背景,又有从0到独立承担开发的实践经验,还有大量的沟通经验,我能理解用户的需求,也能理解开发的细节,我对自己的定位是一个很好的团队润滑剂+指挥员,我去做管理可以充分发挥我的优势,而我的计算机专业功底其实并不怎么样,我也没有相关的学历、证书,我去算法、开发岗的话,开发是我的劣势区间,和别人拉不开差距

我开始大量的投产品经理,面试,大厂都给我拒绝了,我总结一个普遍的拒绝理由:公司需要“有产品经验”的人

坏菜了,因为我是按照后端、前端、产品的顺序去刷经验条的,真正去做产品的经历集中在实习后期,经验确实不够丰富,现在刷也来不及了,然而我仍然认为我的优势存在,要尽可能创造机会去发挥。所以我继续投,但要求放低,投小厂。

字节呢?

叭叭这么多,终于聊到字节了

我投简历还有一个方向,那就是各大厂的医疗健康相关部门,比如阿里健康、京东健康等等,投着投着就投到了字节的小荷健康,其中做医学模型测评部门,和HR聊得很顺畅,很快就进入了技术面试环节,对面应该是具体业务的相关人士

先是自我介绍,然后针对简历里的经历问了一些具体细节,尤其是关于大模型的项目,到此我觉得都发挥不错,后续聊到了模型测评的相关内容,这部分我基本没有接触过,回答得一塌糊涂,有一个问题我记到现在,大意如下

如果让你评测一个模型,你会怎么做?有哪些环节?通过哪些参数?

最后面试挂了,问了一下反馈

目前流程中有其他人选是直接相关经验的,所以业务优先推进到后续流程了,对你评价也没什么不好呢,只是经验相关性

其实我在实习中接触过模型测评的工作,我知道涉及大模型的东西很重要,但是当时手上有其他比较紧急的东西,想着过一段时间再学,结果一拖再拖,错过了学习模型测评的实践机会

好巧不巧,下一个字节的机会涉及到的重点,也是觉得很重要但也拖了拖就没影了,也是错过了重要的学习机会。这是一个抖音的医学内容审核部门,想要通过AI实现自动审核,涉及到agent搭建、模型训练等工作,其中agent搭建我很熟悉,但是模型训练我错过了实践机会,基本什么都不会,结果面试时问到相关问题,我也是回答得一塌糊涂:sweat_smile:

以上两次面试失败和前面总结的失败原因一样:公司需要“有经验”的人

在公司的视角:能入职就开干的人最好,干过相关的活也行,什么都不会的话,emmmm放在最后考虑吧

在我的视角:虽然我有经历,有能力,但并不符合这些面试官的需求,不是不好,就是不匹配,再好的白菜,也不能卖给想买萝卜的人。至于破局之法,谜底写在谜面上,如果我当时去深度参与了实习期间的模型测评或者模型训练工作,在这两次面试中我的成功率就会高上不少。但是我当时不知道未来会面试这方面的工作,把其他方向的重要性排在了他们之前,没有规划路径,碰到什么不会的都想学,犯了最上面的已经提过的毛病:凭我的能力,我不能同时学好A、B,而其中B才是未来三五年最需要的能力,学了A,B就落下了。

经此教训,未来正式工作后,我打算开头就去咨询规划一下,而不是一头先扎进去遇到问题再解决。

后记

不知道你有没有见过那些明确知道自己想要什么的人
他们像夸父一样,朝着自己的太阳
前进,前进,永不停歇

以前我不理解,怎么他们有那么多能量
现在自己也慢慢成为其中的一员

在追逐真正想要的目标的路上
吹风很爽,晒太阳很爽,淋雨很爽
就算摔个跟头,也会笑着爬起来
继续奔跑